ЗАРПЛАТА
ЗАРПЛАТА
В СМИ появились публикации о подписании закона об увеличении лимита сверхурочной работы.
Однако важная деталь часто упускается — дата вступления в силу.
ТАК ВОТ! Закон вступает в силу 1 сентября 2026 года.
Что именно меняется:
📌 Лимит сверхурочной работы
· Максимальная продолжительность переработки увеличивается со 120 до 240 часов в год.
· Новый лимит действует только при условии, что он закреплён в коллективном договоре или отраслевом соглашении.
· Для работников с вредными условиями труда, а также для госслужащих и совместителей (более 0,25 ставки) сохраняется прежний лимит — 120 часов в год.
· По-прежнему нельзя работать сверхурочно более 4 часов в течение двух дней подряд.
💰 Оплата сверхурочных
· За первые 120 часов в год: первые 2 часа переработки оплачиваются в полуторном размере, последующие часы — в двойном.
· За часы с 121-го по 240-й: каждый час переработки оплачивается не менее чем в двойном размере.
🛡️ Новые гарантии для работников
· Письменное согласие требуется для привлечения к сверхурочной работе пенсионеров, предпенсионеров и работников с вредными условиями труда (при отсутствии медицинских противопоказаний).
· Оплачиваемый день на диспансеризацию предоставляется раз в год тем, кто перерабатывает более 120 часов.
· Замена оплаты отдыхом: по желанию работника повышенная оплата может быть заменена дополнительным временем отдыха (не менее отработанного сверхурочно).
ПОДПИСАТЬСЯ👇
1