Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://t.me/workfortop
Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop
 
 
🌀 Директор по персоналу в ресторанную сеть Моккано. Сеть ресторанов и доставки японской кухни. Сейчас в сети 57 ресторанов, ещё 4 находятся в стадии открытия. Бизнес растёт, масштабируется и усиливает франчайзинговую модель.

Задачи
- разработка и реализация стратегии управления персоналом
- формирование и развитие функции управления персоналом в компании
- развитие ценностного предложения для сотрудников
- выстраивание системы обучения, адаптации и подготовки руководителей
- развитие сервисной культуры
- структурирование Базы знаний и её регулярное обновление
- развитие корпоративной культуры и HR-мероприятий
- коммуникации с партнёрами и командами сети
- связка: обучение → сервис → производительность → управляемость
- HR-метрики по укомплектованности, адаптации, обучению и эффективности
- подготовка решений, которые можно масштабировать на сеть
- работа с бизнесом и операционным блоком как внутренний партнёр

Требования
-опыт в операционном бизнесе с сетью (ресторанные сети, доставка еды, HoReCa, retail, пищевой бизнес, сервисные сети)
-опыт разработки и реализации стратегии управления персоналом
-опыт в обучении, адаптации, развитии и корпоративной культуре
-опыт работы с HR-метриками и производительностью
-понимание операционного бизнеса и взаимодействия с руководителями
-опыт внедрения решений, а не только их описания

Условия
- Локация: Москва
- Формат работы: гибридный (преимущественно удалённая работа + офис + выезды на точки)
- Уровень дохода: обсуждается

Контакты
- hr-expert.ru@ya.ru
 В теме письма: Директор по персоналу Моккано

Что написать в сопроводительном письме. Коротко:
- опыт в операционном бизнесе / сетях / пищевом бизнесе
- масштаб (точки, сотрудники, регионы)
- какие HR-системы вы выстраивали (стратегия, обучение, EVP, HR-метрики и т.д.)
- опыт работы с управленческими командами и операционным блоком