ЗАЧЕМ ИП и юрлицам подавать сведения о вакансии в ЦЗН за 5 дней и что делать, чтобы не получить штраф по ст. 19.7 КоАП РФ

Путь второй: «Давайте разберёмся»

Вместо того чтобы красить якорь, когда корабль уже тонет, проще сразу сделать всё по уму. У вас есть 5 рабочих дней, чтобы подать сведения до публикации объявления.

Всего пять❗ Рабочих. Дней. Не «когда дойдут руки».

Почему дешевле разобраться сразу? Потому что игнорирование запускает целую эпопею, которая может растянуться на полгода и будет стоить вам не столько денег, сколько потерь времени.

Вот как выглядит этот квест по шагам:

1. Фиксация нарушения. Уполномоченное лицо видит: вакансия на АВИТО есть, а данных в ЦЗН нет (это реальная история мая 2026 года).

А дальше ↓

2. Протокол. Составляется протокол об административном правонарушении.

3. Постановление. Материалы рассматриваются, и выносится решение: предупреждение или штраф.

4. Взыскание. Если постановление не оплачено добровольно, дело уходит приставам.

И вот ради этого «удовольствия» (и вызова ПО КАЖДОМУ ПУНКТУ в госорган) вы будете отрываться от бизнеса❓

15+ лет моей работы в бухгалтерии — достаточный срок, чтобы видеть множество таких «любовных писем». И знать, как выстроить коммуникацию с госорганами так, чтобы для вас это осталось «за кадром» — а вы выдохнули и занимались бизнесом.

Если ваш бухгалтер сейчас загружен или вы просто хотите получить второе мнение — напишите мне. Рада буду помочь.

А теперь давайте устроим перекличку!
→ Обменяемся опытом, кому что приходит и как справляетесь (или не справляетесь 😉).

Вопрос к читателям канала:

К вам прилетают «письма счастья» от ФНС? О чём они?

→ Просят пояснить расхождения по НДС,
→ интересуются вычетами или
→ прислали «анализ операций» из АСК КБР (Автоматизированной системы контроля кредитовых оборотов), где всё уже посчитано за вас?

А может, кто-то уже получил «любовное письмо» от Центра занятости?

И как моя коллега в мае 2026 тоже задаëтесь вопросом, что же с этим письмом от Центра занятости делать?
Но, прочитав мой пост, вы уже в теме, как реагировать и какие этапы ждут впереди предпринимателя, если выбрать путь первого варианта.

Тут нет лучшего или худшего пути. Есть только СВОЙ

Поделитесь в комментариях, в чате своими эмоциями, нажав на кнопку ниже ↓

Наверное, года 2, как подписана на Телеграм-канал Юрия Кормушакова (налогового консультанта с 30-летним стажем, советника налоговой службы 3 ранга). Стараюсь не пропускать его прямые эфиры. Поэтому сегодня в 19 ч. отложила все дела

Что взяла себе в работу:
1. Один из вариантов анализа в подготовительной работе - можно ли каждый из бизнесов, который ФНС объединяет, доказывая дробление, продать как отдельную единицу

2. Строить работу не на оправданиях, а на аргументации самостоятельности. Ну вы понимаете, в чём разница - когда человек оправдывается, а когда уверенно говорит

3. Иногда предприниматели выбирают не тот ОКВЭД. Такого вида деятельности пока нет, его не утвердили, но иногда весь бизнес строится с единственной целью - как сэкономить на налогах.

Так вот в продолжении предыдущего поста о семейном бизнесе. Я не веду далее речь о дроблении. Это более глубокая тема.
Мне хочется донести мысль о заключении трудовых договоров с родственниками. Которые якобы бесплатно, безвозмездно, от нечего делать - помогают Предпринимателю вести бизнес.

Подпишитесь на канал для предпринимателей в Макс, чтобы не потерять следующие посты

Семейный бизнес ИП в 2026. Как оформить мужа/жену. Как ФНС находит вашего родственника-помощника в 2026 году? Спойлер: автоматически.

Вы выбрали ⚡️ и 🔥 в предыдущем посте. Выдержали бурелом? Продолжаем. Обещала текст на налоговом языке — вот он.

Напомню, речь про
Тот самый семейный бизнес:
— ИП-муж на стройке, жена вся в сметах
— ИП-жена за прилавком, муж в доставке
— ИП-жена на маркетплейсах, муж на складе
— ИП-муж в перевозках, жена диспетчер
— ИП-жена на маникюре, муж администратор

Или всё с точностью наоборот.

Итак, понятие «семейный бизнес» - трудовым законодательством РФ не предусмотрено.

В соответствии со статьей 15 ТК РФ трудовыми признаются отношения, основанные на соглашении о личном выполнении работником за плату трудовой функции в интересах, под управлением и контролем работодателя. Наличие родственных связей правового значения не имеют.

При фактическом допущении к работе с ведома работодателя трудовой договор считается заключенным. Письменное оформление — не позднее трех рабочих дней (ч. 2 ст. 67 ТК РФ). Заключение гражданско-правового договора при наличии признаков трудовых отношений не исключает применения норм трудового законодательства.

Заработная плата не может быть ниже МРОТ (ст. 133 ТК РФ) и подлежит выплате не реже чем каждые полмесяца
(ст. 136 ТК РФ).

≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈
Административная ответственность
(ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ):

ИП — штраф 5-10 тысяч рублей
ООО — штраф от 50 000 до 100 000 рублей

При повторном нарушении
(ч. 5 ст. 5.27 КоАП РФ):

ИП — штраф 30 тыс до 40 тыс рублей
ООО — штраф от 100 000 до 200 000 рублей

≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈≈
Если закрыли ИП и открыли по новой, 20 миллионов в целях ПСН в год всë равно считаются за целый год и по совокупному доходу.
Письмо ФНС от 06.04.2026 № СД-36-3/2711@

Но жизнь заиграет иными красками уголовного оттенка, если открыть ИП на жену. Тогда вас будет любить не только налоговая за дробление, но и МВД РФ. Почему МВД? Ответ вы легко и без меня найдёте в интернете. Не хочется искать? Пишите в чат для общения, добавлю ответ

Ну что? Легко читаемо?
Скорее всего, не всем

- Понять, всё ли в порядке.
- Разобраться в ситуации.
- Получить понятный ответ на вопрос, который не даёт спокойно заниматься бизнесом.

Потому что большинство вопросов начинаются вовсе не со слов:
«Как правильно заполнить декларацию?»

Гораздо чаще они звучат так:
— Всё нормально?
— Ничего не упустили?
— Нужно что-то делать прямо сейчас?

Меня зовут Оксана Борух. Я бухгалтер частной практики.

Работаю онлайн с предпринимателями по всей России.

И, кстати, сама веду свой бизнес как ИП на УСН. Поэтому хорошо знаю обе стороны.

Не только как считать налоги.

Но и как принимать решения, когда одновременно нужно работать с клиентами, планировать платежи, отвечать на вопросы и находить время на развитие.

И этот канал появился не для того, чтобы пересказывать Налоговый кодекс.

Меня всегда больше интересовало, что всё это значит на практике.
Где можно спокойно выдохнуть.
А где стоит обратить внимание чуть раньше.

💡 Многие посты здесь появились благодаря вопросам предпринимателей.

Иногда один вопрос превращается в целый разбор.
Иногда помогает увидеть ситуацию под другим углом.
А иногда оказывается, что проблема, которая несколько дней не давала покоя, решается гораздо проще, чем казалось в начале.

Поэтому посмотрите несколько последних публикаций.
Возможно, среди них уже есть ответ на вопрос, с которым вы пришли.

А если нет — задайте его.
📩 Лично мне:
https://m-x.su/buhgalter_oksana

💬 Или в чате канала.

Очень может быть, что именно с него начнётся следующий пост.